Una serie de huelgas de la Fuerza Fronteriza interrumpirá las operaciones en el aeropuerto de Heathrow esta semana.
El personal de la Fuerza Fronteriza que trabaja en el aeropuerto más transitado de Europa irá a la huelga durante cuatro días, del 29 de abril al 2 de mayo, en disputa por un nuevo horario de trabajo, que el sindicato PCS afirma afectará a alrededor de 250 empleos de sus miembros.
Más de 300 miembros del sindicato PCS, que representa al personal de control de pasaportes, que trabajan en las terminales de pasajeros 2, 3, 4 y 5 de Heathrow, irán a la huelga, y el PCS afirma que espera que las protestas “perturben los controles de pasaportes para los viajeros”.
Una huelga anterior, durante las vacaciones escolares de Semana Santa, fue cancelada en el último minuto en un intento de continuar las negociaciones con el Ministerio del Interior.
Mientras tanto, se ha cancelado una huelga planificada que afectaría a 50 trabajadores de repostaje de 35 aerolíneas en el aeropuerto de Heathrow. Los miembros de Unite que trabajan para AFS, una empresa conjunta entre varias compañías de petróleo y gas, incluyendo Air BP y Total, iban a ir a la huelga durante 72 horas a partir del 4 de mayo, que coincide con el primer fin de semana largo de mayo, en disputa por las condiciones de trabajo; pero cancelaron la huelga cuando aceptaron una nueva oferta salarial.
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Las huelgas de la Fuerza Fronteriza afectarán a todas las terminales de pasajeros de Heathrow durante cuatro días a finales de abril y principios de mayo, justo antes del primer fin de semana largo de mayo. Son:
• Lunes, 29 de abril• Martes, 30 de abril• Miércoles, 1 de mayo• Jueves, 2 de mayo
El sindicato PCS dice que esta huelga de cuatro días será seguida por un “trabajo a reglamento” hasta el 18 de mayo, lo que también podría causar retrasos.
La razón de la huelga es una disputa por un nuevo horario, que el sindicato dice que “hará que alrededor de 250 miembros sean expulsados de su puesto en el control de pasaportes”.
La secretaria general de PCS, Fran Heathcote, dijo: “Nuestros miembros están enojados y decepcionados por ser expulsados de sus empleos. Si bien no todos se verán afectados, los cambios afectarán de manera desproporcionada a aquellos que tienen discapacidades o responsabilidades de cuidado.
“El Ministerio del Interior debería hacer todo lo posible para retener al personal experimentado y capacitado, en lugar de perderlos al introducir un sistema de horarios ineficaz”.
Un portavoz del Ministerio del Interior dijo: “Estamos decepcionados con la decisión del sindicato de ir a la huelga, pero seguimos abiertos a discutir una solución con el sindicato PCS.
“Los cambios que estamos implementando llevarán los arreglos laborales del personal de la Fuerza Fronteriza de Heathrow alineados con la forma en que trabajan los empleados en otros puertos, les proporcionarán más certeza sobre los patrones de trabajo y mejorarán el servicio al público viajero.
“Mantener nuestras fronteras seguras sigue siendo nuestra principal prioridad y tenemos planes sólidos para minimizar cualquier posible interrupción”.
La protesta de los 50 trabajadores de repostaje que trabajan para AFS ha sido cancelada cuando aceptaron una nueva oferta salarial y de condiciones.
Heathrow Express no se ve afectado por las huelgas en el aeropuerto, pero verifica si hay mejoras o huelgas ferroviarias durante tus fechas de viaje que puedan afectar tu trayecto.
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No se debe compensación en caso de retrasos y cancelaciones causados por huelgas que involucren al personal empleado en el aeropuerto; en cambio, se considerará una “circunstancia extraordinaria”, lo que permite a las aerolíneas no pagar. Sin embargo, tu aerolínea aún tiene la obligación de cuidado.
En caso de retrasos, esto incluiría proporcionar refrigerios razonables y un medio de comunicación (como datos de internet o minutos de teléfono) — aunque tu vuelo deberá retrasarse al menos dos horas antes de que esto entre en vigor, y más tiempo para vuelos de medio y largo recorrido.
En caso de cancelaciones, tu aerolínea debería ofrecerte un vuelo alternativo. Pero si no hay ninguno disponible, se emitirá un reembolso completo en su lugar. Si reservaste tu hotel u otras experiencias por separado, la aerolínea no está obligada a reembolsarte por esos elementos — aquí es donde una buena póliza de seguro de viaje puede ser útil.
Si tu vuelo es parte de un paquete vacacional, contacta a la compañía que aparece en tu certificado Atol para obtener asesoramiento. Por lo general, esta será la compañía que te vendió tus vacaciones o un operador turístico.
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